Руководитель отдела продаж

Управлять отделом продаж (структурирование, постановка и распределение задач, контроль их исполнения);

Выстраивать деятельность отдела согласно философии компании, поддерживать здоровую атмосферу в команде.

Выступать всегда в роли играющего тренера. Показывать на своем примере высокопродуктивную работу, нацеленную на высокий результат;

Планировать и осуществлять задачи по развитию отдела продаж.

Анализировать продажи и их конверсию. Предпринимать действия по увеличению конверсии продаж.

Разрабатывать СДВ для сотрудников, обеспечивающие и мотивирующие сотрудников на выполнение kpi;

Совершенствовать свои профессиональные навыки и компетенции.

Описывать инструкции и инструменты, которые помогут отделу продаж работать эффективнее.

Вести отчетность, аналитику, планирование;

Способствовать найму, развитию и командообразованию, организации процесса адаптации и обучения сотрудников;